1月13日，高(gāo)能環境2017年度總結暨2018年經營大(dà)會(huì)在北京召開(kāi)，董事長李衛國、執行(xíng)董事長淩錦明(míng)、副董事長劉澤軍、總經理(lǐ)陳望明(míng)等領導出席大(dà)會(huì)。

高(gāo)能環境員工齊聚一堂，共襄盛會(huì)

       總經理(lǐ)陳望明(míng)首先做(zuò)了《真相信、真去幹、攜手共進、争打一個(gè)翻身仗》的工作(zuò)報告。他回顧了2017年高(gāo)能環境總體(tǐ)經營發展情況，分析研判了外部形勢變化，并對2018年的重點工作(zuò)做(zuò)了部署。他要求全體(tǐ)員工立足當下、去僞存真、真相信、真去幹，高(gāo)質量、高(gāo)标準謀劃好2018年的各項工作(zuò)，确保全面完成年度各項目标任務，加快推進企業高(gāo)效發展。

總經理(lǐ)陳望明(míng)做(zuò)2017年度工作(zuò)總結

        執行(xíng)董事長淩錦明(míng)在關于公司發展前景的報告中指出：未來(lái)五年，公司将繼續貫徹“五個(gè)第一”、“五個(gè)一百”的發展戰略，自主研發核心技(jì)術(shù)，積極拓寬投融資渠道(dào)，打造業績核心驅動力，推動創建具有(yǒu)國際競争力的世界一流企業。

執行(xíng)董事長淩錦明(míng)做(zuò)2018年前景展望

       副總經理(lǐ)甄勝利介紹了公司較為(wèi)完善的、具有(yǒu)市場(chǎng)競争力的技(jì)術(shù)體(tǐ)系以及技(jì)術(shù)中心、集團研究院等平台建設情況，提出“技(jì)術(shù)是高(gāo)能環境唯一的名片”。

副總經理(lǐ)甄勝利做(zuò)核心技(jì)術(shù)優勢工作(zuò)報告

       副總經理(lǐ)車(chē)冬梅暢談了公司明(míng)确的職稱晉級體(tǐ)系、職業發展路徑、內(nèi)部競聘轉崗機會(huì)以及完善的薪資福利體(tǐ)系和(hé)激勵體(tǐ)系。她表示，公司擁有(yǒu)子公司66家(jiā)，為(wèi)每一位員工都提供了實現夢想的平台，員工平均工資連續2年高(gāo)于北京市平均工資70%。

副總經理(lǐ)車(chē)冬梅做(zuò)人(rén)力發展規劃工作(zuò)報告

       副總經理(lǐ)胡雲忠從公司業績、市場(chǎng)優勢、市場(chǎng)前景及遠景規劃四個(gè)方面總結了企業的市場(chǎng)地位和(hé)優勢，在危險廢棄物處理(lǐ)處置、生(shēng)活垃圾全産業鏈綜合處理(lǐ)、環境可(kě)持續修複三大(dà)領域均已形成了強勁的市場(chǎng)競争力。

副總經理(lǐ)胡雲忠做(zuò)市場(chǎng)分析及地位工作(zuò)報告

       本次大(dà)會(huì)還(hái)進行(xíng)了總結表彰，鼓勵先進，樹(shù)立榜樣。公司對“國家(jiā)科技(jì)進步二等獎”團隊授予“特别榮譽獎”，嘉獎了“年度突出貢獻獎”獲得(de)者陽新鵬富公司，并授予郭亮“2017年度感動高(gāo)能人(rén)物”稱号。同時(shí)，分别對優秀員工、優秀經理(lǐ)、優秀團隊、營銷新星、營銷先鋒等予以表彰。

公司對優秀團隊及個(gè)人(rén)進行(xíng)表彰

       董事長李衛國與總經理(lǐ)陳望明(míng)、各事業部負責人(rén)及各控股子公司簽署了2018年度經營目标責任狀，并發表了《去僞存真 奮力走出沼澤地》的主旨報告。他指出，環保行(xíng)業是一個(gè)真正需要去僞存真，深度系統思考的行(xíng)業,必須用“史詩般的英雄主義”戰勝一切。2018年，高(gāo)能環境将堅持效率優先，用硬措施、硬實力，赢得(de)一切，紮實提升企業競争力；用硬薪酬、硬待遇，吸引同道(dào)，保障“精英治高(gāo)能”，堅決徹底地走出沼澤，走向光明(míng)、理(lǐ)性、現實的未來(lái)。

董事長李衛國做(zuò)主旨報告

董事長李衛國與經營班子簽署責任狀

（品牌管理(lǐ)中心-胡學敏）