8月26日，中國年度最佳雇主組委會(huì)聯合智聯招聘邀請(qǐng)了20餘家(jiā)企業HR代表走進高(gāo)能環境參加“走進最佳雇主”活動。高(gāo)能環境執行(xíng)董事長淩錦明(míng)、人(rén)力資源部經理(lǐ)武亞航陪同，并分享優秀雇主經驗，探討(tǎo)了新雇主經濟主義企業人(rén)才管理(lǐ)之道(dào)。

　　在歡迎儀式上(shàng)，執行(xíng)董事長淩錦明(míng)緻辭，并介紹了高(gāo)能環境發展曆程、核心業務領域及企業文化，他指出，高(gāo)能環境始終秉承“科技(jì)創新、服務利民”的企業宗旨，堅持員工是企業利益共同體(tǐ)的管理(lǐ)思想，将通(tōng)過全體(tǐ)同仁的不懈努力，更好地為(wèi)人(rén)類為(wèi)社會(huì)創造持久安全的環境。
　　随後，企業HR代表們參觀了高(gāo)能環境企業展廳、黨員之家(jiā)及員工食堂，通(tōng)過講解交流，各企業HR代表詳細地了解了高(gāo)能環境的企業文化，其中黨員之家(jiā)的建設不僅加強了流動黨員的管理(lǐ)，還(hái)增強了公司黨員的組織感和(hé)歸屬感。
　　在最後的交流座談會(huì)上(shàng)，高(gāo)能環境人(rén)力資源部經理(lǐ)做(zuò)了《新雇主經濟主義企業人(rén)才管理(lǐ)之道(dào)》的主題演講，分享了高(gāo)能環境作(zuò)為(wèi)優秀雇主在打造品牌文化，建立人(rén)力資源特色模塊和(hé)建設企業文化等方面的實踐經驗；同時(shí)，與各行(xíng)業HR精英互相學習，交流意見。
　　高(gāo)能環境作(zuò)為(wèi)環保行(xíng)業領軍企業，不僅為(wèi)員工提供清晰的職業發展路徑和(hé)廣闊的職業發展平台，還(hái)借助自身行(xíng)業優勢和(hé)文化理(lǐ)念為(wèi)員工打造一個(gè)“和(hé)諧共進大(dà)家(jiā)庭”，堅持創新、共赢、和(hé)諧、快樂的文化氛圍，讓每一位高(gāo)能環境人(rén)擁有(yǒu)家(jiā)的歸屬感。我們堅信品牌和(hé)文化的力量将會(huì)吸引更多(duō)人(rén)才加入高(gāo)能環境，共同為(wèi)人(rén)類為(wèi)社會(huì)創造持久安全的環境。(品牌推廣部  嶽富強)