7月14日，高(gāo)能環境上(shàng)半年度系統培訓在公司多(duō)功能廳正式拉開(kāi)序幕。全體(tǐ)高(gāo)層及中層管理(lǐ)人(rén)員，全體(tǐ)業務系統人(rén)員參加。

　　本次培訓特邀北京大(dà)學、清華大(dà)學特聘講師(shī)，HR Bar(HR專業人(rén)士實名俱樂部)發起人(rén)陳雲青老師(shī)授課，針對公司中高(gāo)層管理(lǐ)者，主講管理(lǐ)意識及管理(lǐ)技(jì)能提升。培訓課程分五個(gè)單元：角色認知、時(shí)間(jiān)管理(lǐ)、有(yǒu)效溝通(tōng)、目标與計(jì)劃、團隊執行(xíng)力。重點講解了九型人(rén)格及其不同特點，并指出對應人(rén)格的管理(lǐ)者與下屬之間(jiān)溝通(tōng)的技(jì)巧。授課期間(jiān)，穿插趣味生(shēng)動的小(xiǎo)故事，具體(tǐ)真實的案例，以及現場(chǎng)提問環節，與學員交流互動，氣氛輕松活躍。

　　17日，面向全體(tǐ)業務系統人(rén)員，技(jì)術(shù)中心同事做(zuò)了技(jì)術(shù)營銷闆培訓。針對公司三大(dà)主營體(tǐ)系：工業環境、城市環境和(hé)環境修複，主講人(rén)員分版塊、有(yǒu)側重地對各業務闆塊的行(xíng)業現狀、存在問題，公司主推的核心技(jì)術(shù)做(zuò)了詳細講解。每個(gè)闆塊結束後，5—10分鍾的現場(chǎng)提問環節，幫助業務員們加深了理(lǐ)解。

　　2014年已過半，距完成全年經營目标還(hái)剩下一半時(shí)間(jiān)。本次為(wèi)期3天的系統培訓也旨在提升公司管理(lǐ)水(shuǐ)平，提高(gāo)個(gè)人(rén)業務技(jì)能和(hé)綜合素質，更好地服務公司發展，助力企業騰飛。(市場(chǎng)與戰略發展部 馬美)